酷6首创USM模式 在线视频社交迎来变革
12-05-10[HTML-IFLOW]继4月份独立访问用户超过2.8亿,流量翻番后,酷六传媒昨日推出社交化产品“新酷六”,并首创在线视频社交新定义“USM”模式,再次引发行业热议。新酷六是一款以用户(user)为核心,以社交(social)为手段,以媒体(media)为形态的非即时在线视频社交产品,也被
社交+个性化:新酷六推动视频行业创新
12-05-09当人们对新事物的接受速度,愈发难以追赶互联网的发展速度之时,创新和改革成了互联网厂商走向成功的方法论,而在这一套方法论中,用户体验始终是永恒的关键点。昨日,酷6传媒宣布正式推出社交化产品“新酷六”,结合时下最受青睐的“社交”与“个性化”的互联网元素,成
酷6推新社交产品 改重内容轻体验格局
12-05-08视频行业经过数年的发展,分化的趋势日趋明朗,形成版权阵营与UGC阵营齐头并进的行业态势。但在内容为王的体系运作下,视频网站的用户体验却往往成为被忽视的存在。今日酷6网推出社交化新产品“新酷六”,一改往日视频行业重内容轻体验的顽疾,试图通过技术革新引领视频
乐视网流量进入国内网站50强
12-05-045月4日,国际数据调研机构Alexa数据显示,乐视网流量超越开心网、大众点评网、当当网、PPTV、酷六等网站,在全球网站中排名353位,在国内网站中排名第49位,成功晋级国内网站五十强。
捷步士:吸才聚贤,我们相信未来
11-07-012011年5月,酷六的暴力裁员风波荡起了互联网职场的一层风波,让白骨精们都更珍惜手中的饭碗,裁员也成了这个夏天敏感的话题,各领域均弥漫着裁员的阴霾,国内的LBS厂商也没有例外。
酷6称裁员现场已告知高昂离职补偿
11-05-20昨日酷6召开记者沟通会,针对近日辞退部分员工事宜进行了沟通。针对前员工郝志中关于辞退时未告知补偿条件的指责,酷6人力资源总监俞鹏表示,酷6完全按照劳动法进行,在面谈当日已经明确告知包括N+1的工资。据酷六内部人士称,当日已有多名销售人员认同补偿条件,并以签
《互联网周刊》:互联网纷争几时休?
10-12-05中国网民也有一个梦想,即有朝一日不再被互联网的无谓之争波及受害,互联网企业更加干净自律,整个互联网行业拥有一个有序竞争、和谐竞争的良好环境。这是网民之福,也是互联网企业之福。
酷6网获得美国华纳兄弟公司视频版权
10-09-08近日,酷六宣布与美国华纳兄弟等两大国际影视公司签约,获得这两家国际公司提供的最新正版欧美影视作品的中国地区网络播放权。对此,李善友表示:“没有品牌特色、持续盗版的视频网站,不可能长久占领市常”
李善友:酷6网计划下月尝试用户付费模式
10-09-04日前,酷6网创始人、CEO李善友在接受采访时表示,酷6网计划从下个月开始尝试用户付费模式。对于用户付费以后的发展前景,李善友并未给出预期和评论。
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