8月22日，蔚来创始人CEO李斌近日发出内部邮件，表示蔚来将于9月底前裁员至7500人左右。
就上述传言，蔚来方面表示，不断优化人才结构，通过体系化效率提升，降低成本是任何一个有长期发展规划的公司都会做的管理必要项。目前，汽车行业进入了瘦身过冬的时期。此次人员结构优化，公司确实计划在全球范围将在9月底前减少1200个工作岗位，不过对研发和用户服务等战略核心部门影响很小。
提前规划人员配置甚于中途裁员。企业好坏在规划环节就见分晓了。
蔚来回应人员优化：减1200个岗位，对战略核心部门影响小
2019-08-23
8月22日，蔚来创始人CEO李斌近日发出内部邮件，表示蔚来将于9月底前裁员至7500人左右。
就上述传言，蔚来方面表示，不断优化人才结构，通过体系化效率提升，降低成本是任何一个有长期发展规划的公司都会做的管理必要项。目前，汽车行业进入了瘦身过冬的时期。此次人员结构优化，公司确实计划在全球范围将在9月底前减少1200个工作岗位，不过对研发和用户服务等战略核心部门影响很小。
提前规划人员配置甚于中途裁员。企业好坏在规划环节就见分晓了。
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